陕西金叶科教集团招聘信息及应聘流程
一、集团简介
陕西金叶科教集团成立于2005年,是一家以教育为核心,涵盖多个领域的综合性企业集团。集团下设金叶教育、金叶出版、金叶文化、金叶科技等多个子公司,业务涵盖了教育培训、出版发行、文化传媒、科技研发等多个领域。
二、招聘岗位
1.教师/讲师
岗位要求
1)本科及以上学历,专业不限;
2)具备良好的教学能力和沟通能力;
3)热爱教育事业,有责任心和团队合作精神。
2.编辑/出版人员
岗位要求
1)本科及以上学历,新闻、中文等相关专业优先;
2)熟悉出版流程,有较强的文字功底和审美能力;
3.市场营销人员
岗位要求
1)本科及以上学历,市场营销、市场营销策划等相关专业优先;
2)具备较强的市场分析能力和营销策划能力;
4.研发工程师
岗位要求
1)本科及以上学历,电子、计算机等相关专业优先;
2)具备较强的编程能力和团队协作能力;
三、应聘流程
1.投递简历
请将个人简历发送至集团人力资源部邮箱(hr@jinye.com),并在邮件主题中注明应聘岗位。
2.初步筛选
人力资源部会对收到的简历进行初步筛选,符合要求的简历将会进入下一轮面试。
面试分为初试和复试两轮。初试主要考察应聘者的能力和素质,复试则更加深入地了解应聘者的经历和背景。
经过面试的应聘者,将会根据实际情况进行录用。
陕西金叶科教集团是一家具有实力和发展潜力的企业集团,招聘的岗位涵盖了多个领域,给广大求职者提供了更多的选择机会。
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